河南三门峡文具办公
人力资源部积极开展人效分析，合理调配优化了部分冗余岗位。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能河南三门峡各行业领导者实现数字化转型，成效显著
因合规问题，辞退违纪员工名，正风肃纪。
坚持合规经营，公司顺利通过了年度合规风险合规审查。
供应链中心与上游核心供应商达成了深度VMI（供应商管理库存）合作。
闲置资金进行现金管理，年化收益提升至%。
年度内部审计发现项内控缺陷，整改完成率100%。
应对限电政策，调整班次安排，确保核心产线连续运行。